本报讯（湘乡记者站 何兴安 通讯员 肖晔）湘乡市金薮乡金薮村80岁的老娭毑李清桃，上个月有了人生第一份工作：在家门口的槟榔加工厂打工。昔日愁眉苦脸的老上访户，变为笑意盈盈的上班族，得益于“心连心走基层、面对面解难题”活动的深入开展。

5月11日，我们见到李清桃时，她身穿工作服，正在工位上熟练的“挑子去核”。看到老板易政走过去，她停下手中的活，站起来朝着易政竖起大拇指。当得知她前一天的计件工资有45元时，老人的脸上笑开了花。

李清桃的人生际遇令人唏嘘。三个儿子中，有两个意外离世。因为一件解不开心结的陈年往事，这些年来她要么在家里种田，要么奔波在上访的路上。日子越拖越穷，怨气越积越深。

“心连心走基层、面对面解难题”活动启动后，金薮乡党委创新思路，推行“小网格”“小分队”“小恳谈”“小心愿”和“小项目”的“五小”工作法，从小处着手，解决群众急难愁盼问题。该乡党委副书记谭维在跟李清桃恳谈时，了解到她想赚点钱贴补家用的想法后，决定想办法帮她实现这个“小心愿”。

此时，易政正好应金薮村“两委”的邀请，成立益达科技有限公司，在一片荒山上建起厂房加工槟榔。谭维在走访时，得知易政正为招工难而发愁，他就推荐了李清桃。厂里只招55岁以内的工人，80岁了怎么行？易政有些犯难。金薮村的负责人了解情况后，以村委会的名义和益达科技有限公司签了一份担保协议，实现了李清桃的上班梦。

有了工作，生活就步入了正轨。李清桃每天步行10多分钟上下班，洗脚进厂过上了新生活，她脸上的笑容也多了起来，逢人就说，“乡干部好，易老板好”。

易政告诉我们，公司有130多名工人，其中有不少残疾人、脱贫户，大多是乡领导、村干部推荐的。据介绍，“五小”工作法推行以来，金薮乡已成功化解各类矛盾纠纷15起，解决助学、助残、助老、就业等问题20余个。